Fern, aber nah
Mit mehreren Fernstudienzentren ist die PFH deutschlandweit vertreten, sodass du einen Ansprechpartner unmittelbar in deiner Nähe hast.
Strukturierte Flexibilität
Gestalte Ort und Ablauf des Studiums so strukturiert und flexibel wie möglich.
100 % Online
Studiere vollständig online, genau so, wie es zu deinem Job und deinem Leben passt.
HR Psychologie Studium: Menschen verstehen und fördern
Noch nie war die Arbeitswelt so stark von Veränderungen geprägt wie heute. Möchtest du den Wandel aktiv mitgestalten und den Menschen in den Mittelpunkt von New Work stellen? Der einzigartige Bachelorstudiengang Human Resource Psychologie bietet dir die fachliche Grundlage dafür: Er vereint ökonomisches und psychologisches Wissen und befähigt dich, Menschen den nötigen Rahmen für ihre berufliche Entfaltung zu geben.
Als Absolvent:in dieses Personalpsychologie-Fernstudiums startest du deine eigene Karriere in mittleren Positionen in Unternehmen. Hier schaffst du mit deinem Wissen ein attraktives Arbeitsumfeld. Im Studium lernst du sowohl BWL-Basics kennen als auch moderne HR-Ansätze. Mit Themen wie Digitalisierung und Diversität setzt du dich auseinander und eignest dir zudem psychologisches Wissen aus Bereichen wie Diagnostik oder Organisationspsychologie an.
Studium
Bachelor of Arts 180 ECTS
Zulassung
Eine Zulassung ist auch ohne Abitur gemäß des Niedersächsischen Hochschulgesetzes möglich. Für Fragen steht dir das Team der Zulassung (zulassung@pfh.de) zur Verfügung.
Studiendauer
Je nach Wahl des Zeitmodells 6, 8 oder 10 Semester
Die Studienzeit kannst du zudem durch individuelle Anerkennungen von Vorleistungen verkürzen.
Studiengebühren
ab /Monat
Prüfungsgebühr: 650 € (einmalig; fällig bei Thesisanmeldung)
Studienort
Onlinestudium,
Klausuren online und in allen Fernstudienzentren möglich
Studienstart
01. Januar
01. April
01. Juli
01. Oktober
Persönlich, nah und digital: Wir unterstützen dich während des Fernstudiums
Als Study Coaches der PFH unterstützen wir dich ab dem Einstieg in das Fernstudium bis zum erfolgreichen Abschluss. Mit individuellen Semesterplanungen und Beratungsgesprächen sowie mit persönlicher Unterstützung zu allen Belangen rund um das Studium stehen wir dir beratend zur Seite. Außerhalb der Geschäftszeiten erreichst du deinen Study Coach mit einer Notfallnummer, sodass du rund um die Uhr deine Fragen klären kannst und du nie auf dich allein gestellt bist.
Als Absolventin des Fernstudiums an der PFH weiß Jasmin Kalkbrenner genau, worauf es ankommt und wo man Unterstützung benötigen könnte. Wann immer Fragen zu deinem Fernstudium aufkommen, steht sie dir, gemeinsam mit ihrem Team, als dein persönlicher Study Coach zur Seite - telefonisch, per Mail oder persönlich im Fernstudienzentrum Göttingen.
Das Team der Study Coaches steht dir während des Fernstudiums persönlich zur Seite, sodass du nie auf dich allein gestellt sein wirst. Mit individuellen Sprechstunden oder Veranstaltungen möchten wir dazu beitragen, dein Studium optimal in dein Leben zu integrieren und dein Fernstudium so mit Erfolg meistern kannst.
Individuelle Semesterplanungen.
Persönliche Beratungsgespräche.
Unterstützung in allen persönlichen Belangen rund um das Studium.
Persönliches Coaching unter anderem bei Wiedereinstieg nach Vertragsruhe.
Beratung zu Studiengangs- oder Variantenwechsel sowie Vertragsruhen.
Einführungsveranstaltungen in das Studium und Vernetzungsrunden.
Inhalte des Fernstudiums Human Resource Psychologie
Ob praxisnahe Projekte, abwechslungsreiche Schwerpunkte oder spannende Module – im Studium wirst du umfassend für deine Karriere ausgebildet. Erfahre hier, welche Inhalte auf dich warten.
Kurzzusammenfassung
Einführung in das Studium
Schlüsselkompetenzen im Fernstudium / Grundlagen BWL / Selbstorganisiertes und individuelles Lernen
Unternehmensführung
Einführung in die Unternehmensführung / Organisation / Personalwirtschaft
Arbeits- und Organisationspsychologie I
Gestaltung menschlicher Arbeit / Bewertung der Arbeit / Analyse von Arbeitstätigkeiten
Rechnungswesen
Buchführung und Abschluss / Grundlagen Controlling und Kostenrechnung
Basics I
Projektmanagement / Sozialrecht / Grundlagen Psychologie
Instrumente der Unternehmensführung
Controlling und Digitalisierung / Kostenrechnungssysteme
Operatives Human Resource Management
Human Resource Management I - II
Statistik
Statistik – Grundlagen / Deskriptive Statistik - Bivariate deskriptive Statistik / Testverfahren I - II
Sozialpsychologie
Sozialpsychologie I - II
Arbeits- und Organisationspsychologie II
Personalauswahl / Personalentwicklung / Führung und Organisationsentwicklung / Organisationsdiagnostik / Onboarding
Wirtschaftsrecht für HRM
Einführung in das Recht / Gründzüge des Individualarbeitsrecht / Grundzüge des Kollektivarbeitsrecht
Hausarbeit
Wissenschaftliches Arbeiten / Hausarbeit
Unternehmen als soziale Systeme
Organisationsentwicklung I – II / Betriebspsychologie
Basics II
Moderation und Präsentation / Grundlagen Wirtschaftsinformatik / HR-Analytics
Psychologische Personaldiagnostik
Einführung / Grundlagen und Qualitätskriterien / Personaldiagnostischer Prozess / Instrumente / Qualitätssicherung
Gesundheitspsychologie I
Theorien und Modelle / Krankheitsrisiko, - verhalten, Stressmangement / Gesundheitsfaktoren und Gesundheitsförderung
Leadership
Agile und digitale Führung / New Work und Führung
Diversitymanagement
Grundlagen Diversity Management / Generationenmanagement / Interkulturelle Kommunikation und Kommunikationskompetenzen
Praxismodul
Strategisches Personalmanagement
Weiterbildungs- und Talentmanagement / Retention- und Kulturmanagement / Kompetenzmanagement
Retentionmanagement
Commitment als Bindungsfaktor / Employer Branding / Mitarbeitermotivation
Gesundheitspsychologie II
Gesundheit und Krankheit / Stress, Krankheits- und Gesundheitsmodelle / Spezifische Modelle von Gesundheit und Krankheit / Diagnostische Verfahren der Gesundheitspsychologie / Digitalisierung im Gesundheitswesen aus der Sicht der Gesundheitspsychologie
Bachelor-Thesis
Bachelor-Thesis / Kolloquium
So lernst du im Fernstudium Human Resource Psychologie
Virtueller Campus: Hier hast du deine Lehrmaterialien immer und überall dabei
Virtueller Campus als App für dein Smartphone oder dein iPad
Entscheide selbst, welche Kurse du belegen möchtest und schreibe dich in deine Kurse ein
Regelmäßige Termine für Schulungen, Sprechstunden und Workshops zu deiner Lernsoftware
News-Feed für deine Kurse: Hier erfährst du, wenn etwas Neues in deinem Kurs passiert
In regelmäßigen Veranstaltungen lernst du deine Kommiliton:innen oder Absolvent:innen des Fernstudiums kennen und erhältst Tipps aus erster Hand
Der IT-Support steht dir zur Seite, sollten technische Probleme auftreten
Deinen persönlichen Lernfortschritt kannst du mithilfe von Selbstkontrolltests nachverfolgen
Du musst nicht allein studieren: Schreibe Nachrichten an andere Kursteilnehmer:innen oder an Lehrende und tausche dich hier gemeinsam über die Inhalte des Kurses aus
Personalpsychologie studieren: NC-frei und flexibel online
Du möchtest HR-Psychologie neben dem Beruf studieren? Egal ob unterwegs oder einfach in den eigenen vier Wänden: Im Fernstudium an der PFH studierst du flexibel in deinem Rhythmus – wo du möchtest, wann du möchtest, berufsbegleitend, einfach in jeder Situation. Auch Prüfungen legst du einfach bequem online oder in einem unserer Fernstudienzentren ab.
Einen Numerus Clausus gibt es an der PFH nicht: Wie all unsere Studiengänge kannst du auch HR Psychologie ohne NC studieren. Bei uns zählen deine Fähigkeiten und Persönlichkeit – nicht die Zeugnisnoten. Zudem werden zahlreiche Vorleistungen anerkannt. Entfaltungsspielraum in unseren vielseitigen Modulen ist das Ergebnis.
Nach dem Studium beginnt die Karriere
Während des Bachelorstudiums Human Resource Psychologie lernst du gleichermaßen moderne Ansätze als auch Herausforderungen des HR Managements kennen. In der Psychologie nimmst du vertiefend Inhalte in den Bereichen „Arbeits- und Organisationspsychologie“ und „Gesundheitspsychologie“ durch. Die Vertiefungen in Human Resource Management finden im Diversity Management, Personalmarketing, Führung- und Organisationsentwicklung und Retentionmanagement statt.
Du erwirbst analytische, anwendbare und persönliche Fähigkeiten sowie umfassende Praxiserfahrungen: Somit kannst du nach dem Bachelorabschluss erfolgreich in das Berufsleben starten oder ein Masterstudium anschließen.
Unterschiedliche Schwerpunktbereiche warten auf dich als Absolvent:in – zum Beispiel:
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Human Resources (HR)
Nach dem Studium mit der Ausrichtung Personalmanagement kannst du im Bereich Human Resources -HR - (Personalwesen) tätig werden. Dort bist du an einer spannenden Schnittstelle zwischen Unternehmensführung und Arbeitnehmern beschäftigt. Heutzutage ist die Personalabteilung nicht mehr lediglich für Personalverwaltung, Lohnabrechnungen und Personalbetreuung zuständig: Auch die Personalkommunikation, die Personalentwicklung sowie das Recruiting & Employer Branding kommen hinzu.
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Change Management
Als ausgebildete:r Personalmanager:in kannst du eine Stelle im Bereich Change Management bekleiden (in etwa: Veränderungsmanagement). Dort geht es um das planbare Management von Veränderungsprozessen: In gelungenen Change-Prozessen werden die Einzelschritte geplant, gesteuert, kontrolliert und stabilisiert. In Zeiten der Digitalisierung ist in vielen Unternehmen Veränderung nötig und daher gewinnt der Beruf Change Manager:in an Bedeutung. Strukturen, Prozesse und Verhaltensweisen werden durch die Digitalisierung, aber auch andere Umstände, laufend verändert.
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Projektmanagement
Einen vielfältigen Beruf findest du im Bereich Projektmanagement: Kaum ein anderer Job ist so branchenübergreifend und interdisziplinär. Als Projektmanager:in initiierst, planst, steuerst und kontrollierst du Projekte und führst diese zu einem Abschluss. Zu den Aufgaben im Projektmanagement gehört unter anderem das Schreiben von Business Cases, die Erstellung eines Projektstrukturplans bis zu Kostenaufstellungen, Ressourcenplanungen und die Organisation und Leitung von Meetings. Bei einer Projektarbeit im Team übernehmen Projektmanager:innen auch Führungsaufgaben.
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Unternehmensberatung
Wenn du nach dem Studium Human Resource Psychologie einen Job in der Unternehmensberatung starten möchtest, wird es gut stehen um deine Aufstiegschancen. Denn als Unternehmensberater:in (Business Consultant) besitzt du viel Verantwortung und verfügst über exzellente Kompetenzen im Bereich Optimierung von Geschäftsprozessen. Grundsätzlich stehen Unternehmensberater:innen Firmen bei der Neuausrichtung ihrer Entscheidungsprozesse und Strukturen in den Funktionsbereichen beratend zur Seite. Die meisten Business Consultants spezialisieren sich auf eine Branche.
Fernstudium testen
Fordere jetzt unser kostenloses Infomaterial und gleichzeitig einen Testzugang zu unserem E-Campus myPFH an. Der Zugang ist unverbindlich, läuft automatisch ab und muss nicht gekündigt werden.
- Uneingeschränkte, kostenlose Nutzung für vier Wochen
- Digitales Lehrmaterial (Fernlehrbriefe, Einsendeaufgaben, Lehrvideos u.v.m.) des ersten Semesters aller Fernstudiengänge
- Anmeldung zu Veranstaltungen
- Beratungsservice unseres Fernstudienteams
- Alle studienrelevanten Informationen des Prüfungsamts
Zeitmodelle und Preise für dein Fernstudium Human Resource Psychologie
Auf diese Leistungen kannst du dich freuen
Individuelle und persönliche Betreuung durch die Study Coaches.
Kostenfreie Lizenz für Microsoft Office 356 während des Fernstudiums.
Flexibler Wechsel des Studienzeitmodells.
Du hast die Wahl: Entscheide dich für die Fernlehrbriefe als Printexemplar oder lerne lieber digital auf deinem PFH iPad.
Flexible Wahl zwischen Online-Klausuren und Klausuren vor Ort.
Persönliche Betreuung in deutschlandweiten Fernstudienzentren.
Zugriff zum Online Campus myPFH. So hast du alle Lehrmaterialien jederzeit dabei.
Persönliche Betreuung durch Lehrende: Deine Fachfragen werden innerhalb von 48 Stunden beantwortet.
Kostenfreie Teilnahme an Veranstaltungen innerhalb des Studiengangs.
Fernstudium finanzieren
Ein Fernstudium ist eine gute Investition für die Zukunft. Die Finanzierung eines Fernstudiums kann auf dem ersten Blick herausfordernd sein - wir unterstützen dich mit individuellen Möglichkeiten, damit du dein Fernstudium finanziell meistern kannst.
Neben dem KfW-Studienkredit oder zahlreichen Stiftungen steht dir die PFH mit individuellen Stipendien und Maßnahmen zur Seite. Erhalte hier einen ersten Überblick.
BAföG-Fördermöglichkeit
Für dein Human Resource Psychologie Fernstudium kannst du bei einer Studiendauer von 6 Semestern BAföG beantragen. Gerne steht dir das Studentenwerk Göttingen für weitere Informationen zum Vorgehen beratend zur Seite.
PFH-Initiativen
Die PFH unterstützt dich während deines Fernstudiums in den Initiativen Familie, Beruf & Karriere, mit Trauschein oder Initiative Senior & Junior. So können sich deine monatlichen Studiengebühren verringern, wenn du zum Beispiel gemeinsam mit deiner Partnerin oder deinem Partner studieren möchtest oder wenn du dich derzeit in Elternzeit befindest.
Fernstudieren und Steuern sparen
Die Kosten für dein Fernstudium kannst du von der Steuer absetzen. Zu den absetzbaren Posten zählen Studien- und Prüfungsgebühren sowie Aufwendungen für Büromaterialien sowie Fachliteratur. Ebenso kannst du aber auch Unterbringungs-, Verpflegungs- sowie Fahrtkosten bei Präsenzveranstaltungen bei der Steuer geltend machen.
Wir begleiten dich
Während deines Fernstudiums stehen wir an deiner Seite und unterstützen dich in allen Belangen. Im Falle einer Arbeitslosigkeit, Kurzarbeit oder Krankheit musst du dein Fernstudium nicht hinten anstellen. Gerne beraten wir dich zu den Möglichkeiten der Vertragsruhe und Wiedereinstieg.
D3 - Digitalisierung, Dekarbonisierung, Demographie
Intensiv und innovativ bereiten wir dich im Rahmen unserer Lehre auf diese drei bahnbrechenden Trends unserer Zeit vor. So erlangst du nicht nur spezifische berufliche Qualifikationen, sondern auch übergeordnete Fähigkeiten, die dich gründlich auf zukünftige berufliche Herausforderungen vorbereiten.
In nur 2 Minuten zum kostenlosen Infopaket
Experten in der PFH
Antje-Britta Mörstedt ist Vizepräsidentin für Fernstudium und Digitalisierung an der PFH. Sie setzte innovative Impulse für das Konzept des Fernstudiums an der PFH.
Stephan Weibelzahl leitete u.a. eine Forschungsgruppe zu Experimentelles Software Engineering am Fraunhofer Institut, in Dublin baute er den Studiengang Learning Technologies mit auf.
Dorit Wenke sammelte umfangreiche Erfahrungen in Forschung und Lehre unter anderem am Max-Planck-Institut, am University College of London sowie im Rahmen eines Forschungsprojektes an der HU Berlin.
Michael Gutmann ist neben der Professur an der PFH als Psychologe des DLV tätig: Einige Spitzensportler betreute er daher bereits, unter anderem während der Olympischen Spiele in Japan.
FAQ – die häufigsten Fragen
Im Personalmanagement kommt es vor allem auf Eines an: Organisationen nachhaltig weiterzuentwickeln und so den Unternehmenserfolg zu sichern. Zudem wird im Personalmanagement davon ausgegangen, dass Mitarbeitende eine bedeutsame Ressource eines Unternehmens sind und zum Erfolg eines Unternehmens beitragen. Unterschiedliche Tätigkeitsfelder gehören zum Personalmanagement: Personalplanung, Entlohnungsmanagement, Personalbeurteilung und Personalcontrolling.
Bei einem Fernstudium wird aus der Ferne gelernt – das heißt, Studierende besuchen nicht den Campus, um dort an Seminaren und Vorlesungen teilzunehmen. Du kannst an einem selbst gewählten Ort studieren, etwa in deinen heimischen vier Wänden. Es gibt im Fernstudium keine Anwesenheitspflicht, keinen Stundenplan, keine festen Lernzeiten und somit eine Menge Flexibilität. Die PFH stellt vielfältige und multimediale Lehrmaterialen für die Studierenden zur Verfügung. Auch die Betreuung durch Dozierende und Mitarbeitende ist stets möglich sowie ein Austausch zu den Kommiliton:innen. Mit einem großen Angebot interaktiver Online-Lehrveranstaltungen erleichtert die PFH darüber hinaus ihren Fernstudierenden das Lernen.
Das Studium an einer privaten Hochschule ist mit höheren Gebühren verbunden als an einer staatlichen. Es gibt jedoch einige Finanzierungsmöglichkeiten, von denen du profitieren kannst. Lese hier Genaueres über die Möglichkeiten, dein Studium zu finanzieren:
Noch Fragen? Gerne kannst du den Kontakt mit unseren Expert:innen aus der Studienberatung aufnehmen und dich zu dem Thema beraten lassen.
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